Dohoda o rekvalifikaci
Vzor formuláře dohoda o rekvalifikaci výborně poslouží všem zaměstnavatelům, kteří posílají jednoho či více svých zaměstnanců na rekvalifikační kurz. Tento formulář pak poslouží jako smlouva o rekvalifikaci.
Náležitosti dohody o rekvalifikaci
Šablona dohody o rekvalifikaci obsahuje kompletní označení obou stran (tj. zaměstnavatele a jeho zaměstnance) včetně korespondenčních adres. Druhou částí smlouvy pak je výčet bodů s jednotlivými podmínkami dohody, jakož jsou závazky obou stran, všeobecná ustanovení či účel dohody.
Forma
Písemná forma
Nutné náležitosti
- identifikace účastníků (jméno, adresa)
- pracovní činnost, na kterou se vztahuje rekvalifikace
- způsob, místo konání a doba trvání
- způsob ověření získaných znalostí a dovedností
- způsob náhrady škody při nedokončení bez vážných důvodů
- podpis
Kam doručit
Dohoda zůstává u zaměstnavatele
Doporučení k dohodě
Úřad práce může poskytnout dotaci na rekvalifikaci vlastních zaměstnanců za účelem jejich dalšího uplatnění.
Právní náležitosti
Vše upravuje zákon 435/2004 Sb.
Náhled vzoru objednávky
Dohoda o rekvalifikaci
uzavřená mezi
Firma s. r. o.
K Vahám 871
360 52 Karlovy Vary
(dále jen “Zaměstnavatel“) na jedné straně
a
Eduard Skrblík
Zanzibarská 208/11
102 00 Praha 2
narozen 19. února 1989
(dále jen “Účastník rekvalifikace“) na druhé straně
Článek I – Účel dohody
Účelem dohody o rekvalifikaci uchazečů o zaměstnání a zájemců o zaměstnání a o rekvalifikaci zaměstnanců je úprava vzájemného vztahu mezi zaměstnavatelem a účastníkem rekvalifikace.
Článek II – Předmět dohody
Předmětem dohody je zabezpečení rekvalifikace na funkci osobního úvěrového poradce.
Rekvalifikace se uskuteční v rekvalifikačním středisku: Školící firmy v. o. s., Přímá 1, 348 02 Bor u Tachova.
Celkový rozsah rekvalifikace: 300 hodin
Z toho:
- teoretická příprava – 120 hodin
- praktická příprava – 180 hodin
Doba rekvalifikace: třídenní turnusy, tj. v pracovní i mimopracovní době
Způsob ověření získaných znalostí a dovedností: závěrečná zkouška teoretická a praktická
Článek III – Účastník rekvalifikace se zavazuje
- Nastoupit na dohodnutou rekvalifikaci dne 27. ledna 2025
- Plnit studijní a výcvikové povinnosti stanovené rekvalifikačním zařízením.
- Dodržovat předpisy a řády rekvalifikačního zařízení při výuce a všech akcích, prováděných v rámci rekvalifikace.
- Neprodleně nejpozději do 8 kalendářních dnů oznámit rekvalifikačnímu zařízení důvody, které mu brání v účasti na rekvalifikaci
- Podrobit se závěrečnému ověření získaných znalostí a dovedností.
- Uhradit náklady rekvalifikace, pokud bez vážných důvodu nedokončí rekvalifikaci nebo odmítne nastoupit do vhodného zaměstnání odpovídajícího nově získané kvalifikaci. Jedná se o náklady rekvalifikace skutečně uhrazené rekvalifikačnímu zařízení až do výše 6 000 Kč.
Článek IV – Firma, s. r. o. se zavazuje
Zabezpečit rekvalifikaci účastníkovi rekvalifikace podle článku II. Dohody a uhradit náklady rekvalifikace do výše 6 000 Kč.
Článek V – Všeobecná ustanovení
- Účastník rekvalifikace souhlasí s tím, že Firma s. r. o. poskytne rekvalifikačnímu zařízení jeho osobní údaje v rozsahu jméno, příjmení, případně ekonomický titul, datum narození, adresa, bydliště, k účelu zabezpečení rekvalifikace. Tento souhlas se poskytuje na dobu rekvalifikace. Zaměstnavatel a účastník rekvalifikace se výslovně dohodli, že účastník rekvalifikace tento svůj souhlas v průběhu rekvalifikace neodvolá.
- Zaměstnavatel i účastník rekvalifikace může vypovědět dohodu o rekvalifikaci v případě, že účastník rekvalifikace z vážných důvodů nenastoupí na rekvalifikaci, neúčastní se rekvalifikačního kurzu ve stanoveném rozsahu teoretické a praktické přípravy, neplní studijní a výcvikové povinnosti stanovené vzdělávacím zařízením, které rekvalifikaci provádí, nebo se nepodrobí závěrečnému ověření získaných znalostí a dovedností.
- Zaměstnavatel vypoví dohodu na návrh rekvalifikačního zařízení, jestliže účastník rekvalifikace bude porušovat předpisy a řády rekvalifikačního zařízení.
- Zaměstnavatel i účastník rekvalifikace mohou vypovědět dohodu o rekvalifikaci v případě, že účastník rekvalifikace bez vážných důvodů nenastoupí na rekvalifikaci, neúčastní se rekvalifikačního kurzu ve stanoveném rozsahu teoretické a praktické přípravy, neplní studijní požadavky a dovednosti.
- Zaměstnavatel může vypovědět dohodu z vážných důvodů, pokud na straně rekvalifikačního zařízení vzniknou překážky, které znemožní pokračování rekvalifikace.
- Ve všech případech vypovězení dohody bude doba rekvalifikace účastníka rekvalifikace zkrácena do 20. dne, předcházejícího dni vzniku důvodu vypovězení dohody.
- Tato dohoda nabývá platnosti podpisem obou smluvních strach. Je sepsána ve třech vyhotoveních, z nichž jedno vyhotovení obdrží účastník rekvalifikace a dvě zaměstnavatel.
Karlovy Vary 29. října 2024
uchazeč o zaměstnání
(vlastnoruční podpis)
ředitel
(vlastnoruční podpis + razítko)
Vzor “Dohoda o rekvalifikaci” zdarma ke stažení
Vzor dohody o rekvalifikaci je vám k dispozici zdarma ke stažení.
Zatím žádné komentáře